شایسته_سوزی در شهرستان هریس ادامه دارد

خبر تبریز: امام علی(علیه السلام) بعنوان الگو و معیار اصیل دین و مخصوصا مذهب شیعه همواره بر شایسته‌ سالاری شایسته گزینی به عنوان یکی از مهم‌ترین اصول گزینش افراد در پست‌ های مختلف تأکید داشتند.
ناتوانی در شناخت و انتخاب و انتصاب شایسته ترین افراد و به کار گرفتن آن‌ها، سبب بر سر کار آمدن افرادی ناکارآمد و ناشایست می‌شود که نمی‌توانند حق اداره‌ی امور را ادا کنند. به همین سبب منصب و مسئولیت‌ ها امانت‌ هایی مهم در دستان صاحبان منسبان بالا دست است که باید افراد منتخب در وهله اول دارای علم، مهارت و شایستگی‌ های لازم را داشته باشند. فرد منتخب باید واجد علم و شرایط کافی نسبت به شغل مد نظر باشند و هم به محیطی که در آن فعالیت می‌کنند اشراف کافی و‌ وافی داشته باشند و در ورای آن‌ باید دارای تعهد و وجدان کاری باشند. که اگر که بدون لحاظ کردن همه ی آن شایستگی‌ های لازم، فرد را در مقام اداره امور قرار دهند، در آن صورت با مدیرانی طرفین که به جد دنبال رفع نواقص و عیوب خود هستند تا خلا های شخصی را پر کرده تا ثابت کنند که مدیر لایق و توانایی هستند (نتیجه چنین انتخابی فقط جلسه و‌ عکس سلفی است ) لذا اگر افراد شایسته‌تر به جهت اینکه گرایش حزبی و سیاسی دارند از کار بر کنار کرده و یا به گوشه رینگ منزوی کردن هدایت و افرادی خودی را فقط بخاطر پر کردن پست ها در یک منصب و‌ مسیولیت قرار دهند، بالاترین شکل خیانت‌ ها را در حق نظام ، حکومت و مخصوصا در حق مردم مرتکب شده و موجبات رکود جامعه و آن اداره را فراهم می آورند نمونه چنین انتصابات در شهرستان هریس و استان به وفور یافت می شود مثلا در اداره امور سازمان و اداره ای چون آموزش و پرورش استان و شهرستان هریس مگر نیروی متخصص و کاردان و متعهد کم داشتیم که افرادی خارج از دایره آن اداره را در راس امور قرار می دهند اگر تعهد افراد در معنای حزبی آن تعیین و تعریف شود (چون از حزب و گروه ماست متعهد است بقیه غیر متعهد ) این تعهد نیست این حزب بازی و‌ جربان سازی و تقویت حزبی است انتخاب افراد ناکار آمد حزبی عواقبی سختی دارد و حمایت از آنها توسط مدیران سطح اول نیز شایسته مدیرا شهرستان هریس نمی باشدچرا که اگر امروز بزرگترتربن نهاد شهرستان هریس مانند اداره آموزش و پرورش لنگ می زند ناشی از انتخاب های حزبی و پرهیز از توجه به داشته ها درون سازمانی و بومی و کارامد است چه جوانان شایسته ای که در سن کم ثابت کرده اند لایق مدیریت امور هستند!! چه جوانان تحصیلکرده ای که در بدنه آموزش و پرورش هریس خالصانه و صادقانه به وظابف قانونی و اداری خود آشنا و علاقمندانه بفکر اصلاح امور ، تقویت اداره ، خدمت صادقانه و تقویت نظام اسلامی هستند اما دریغ از توجه بالا دست ها می باشند کجای این کار شایسته سالاری و توجه به شایسته هاست چگونه و به کدام ایده اسلامی جوانان متعهد ، شایسته، و کار آمد ما را به جهت اینکه از جریان و حزب دیگری هستند منفعلانه از فعالیت های اداری و نظام اسلامی تقویت خواهد کرد دور خواهیم ریخت این بی توجهی ها تا کی ادامه خواهد یافت ، الله اعلم
سیف‌الدین‌صدری ۲۲ آذر ۱۴۰۱